Kadry i Płace
Dla zapewnienia najwyższej jakości obsługi obsługa kadrowo- płacowa realizowana jest przez wyłącznie przez specjalistów ds kadr i płac. Dzięki temu na bieżąco śledzą zmiany w Kodeksie Pracy i dbają o wdrażanie aktualnych przepisów w życie. W ramach obsługi kadrowo-płacowej prowadzimy kartoteki pracowników zgodnie z najnowszymi regulacjami prawnymi.
Realizujemy także: rozliczenia cudzoziemców, rozliczanie PEFRON, rozliczamy młodocianych. Przygotowujemy wzory umów oraz dbamy o terminowe wykonywanie badań lekarskich. W imieniu klienta wysyłamy deklaracje do ZUS oraz przygotowujemy roczne deklaracje dla pracownika PIT-11.
W skład obsługi kadrowo-płacowej wchodzi:
- kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej i ewidencji danych osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy
- prowadzenie i aktualizacja teczek osobowych zgodnie z przepisami prawa
- przygotowywanie umów o pracę, umowy zlecenia/ o dzieło
- przygotowywanie pełnej dokumentacji zgłoszeniowej ZUS w zakresie dokonywania ogłoszeń identyfikacyjnych,
- zgłoszenie wyrejestrowań związanych z ustaniem stosunku pracy, zgłaszanie członków rodziny
- zgłaszanie korekt do ZUS
- przygotowywanie skierowań na badania lekarskie
- ewidencjonowanie ważności badań lekarskich i badań BHP
- przygotowywanie raportów dotyczących ilości wykorzystanych urlopów wypoczynkowych
- przygotowywanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu
- comiesięczne naliczanie i przygotowywanie list płac w pełnym zakresie
- rozliczanie i ewidencja zwolnień lekarskich, nieobecności w pracy i urlopów, zasiłków
- sporządzanie miesięcznych zaliczek na podatek od pracowników PIT-4 sporządzanie rocznych informacji o dochodach PIT-11, PIT4R sporządzanie deklaracji PFRON
- sporządzanie miesięcznych deklaracji rozliczeniowych do ZUS zgodnie z listą płac
- przygotowywanie przelewów z tytułu PDOF, ZUS, PEFRON przygotowywanie deklaracji ZUS DRA wraz z załącznikami, RMUA
- naliczanie ekwiwalentów od niewykorzystanych urlopów
- sporządzanie i wysyłanie sprawozdań GUS
- wsparcie w procesie kontroli Urzędu Skarbowego/ ZUS
Najczęściej zadawane pytania:
1. Czy rozliczacie cudzoziemców?
Tak.
2. Czy rozliczacie PEFRON?
Tak.
3. Czy rozliczacie refundacje młodocianych?
Tak.
4. Czy wysyłacie deklaracje do ZUS w imieniu klienta?
Tak.
5. Czy wystawiamy umowy zlecenia i rachunki do nich?
Tak.
6. Czy prowadzicie teczki osobowe pracowników?
Tak.
7. Jakie dokumenty należy mieć, aby przenieść obsługę kadrową do Waszego biura?
Do najistotniejszych rzeczy należy:
- baza z programu PŁATNIK, którą poprzednie biuro powinno udostępnić
- spis aktualnych pracowników
- dokumentacja pracownicza( teczki kadrowe)
- listy płac z poprzednich miesięcy
- informacja o datach wypłat w firmie
Pytania?
Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej skontaktuj się z nami!
Skontaktuj się!Cennik
Sprawdź ile kosztować Cię będzie obsługa kadrowa !
Cennik